С нового года изменился порядок выплат по больничным. Подробности – в информации Госдумы.
Гарантированные выплаты
С 1 января 2022 года отдельное заявление на оплату больничного не потребуется. Оплата будет произведена на основании электронного листка нетрудоспособности.
По закону ответственность за выплаты по больничным и в связи с беременностью и родами лежит теперь на ФСС, а не на работодателях. Это значит, что заболевший человек всегда получит оплаченный больничный, а родители – выплаты, связанные с рождением ребенка, и это не будет зависеть от наличия у работодателя средств.
Повышенные выплаты семьям с детьми
Размер пособия по больничному листку для ухода за ребенком до восьми лет составляет 100 % от среднего заработка.
Эта сумма не зависит от стажа родителей и от того, лечат ли ребенка в стационарных или амбулаторных условиях (ФЗ от 26.05.2021 № 151). Оформить листок нетрудоспособности может любой трудоустроенный член семьи, родственник, опекун или попечитель (Приказ Минздрава России от 01.09.2020 № 925H).
В каких случаях выдают больничный лист:
– болезнь (травма) гражданина;
– долечивание работника в санаторно-курортном учреждении;
– протезирование в стационаре;
– болезнь члена семьи, за которым необходим уход;
– беременность и предстоящие роды;
– карантин.
Больничный оплачивается по формуле:
Выплата = общая зарплата за 2 года / 730 дней * количество дней больничного * коэффициент
Коэффициент зависит от общего стажа:
– менее 5 лет – 0,6
– от 5 до 8 лет – 0,8
– более 8 лет – 1
Максимальный размер
Размер пособия исчисляется исходя из среднего заработка за два предшествующих года. Если вы болели в 2022 году, средний заработок должен считаться за 2021 и 2020 годы.
За 2021 год можно учесть заработок в размере, не превышающем 966 тыс. руб. (даже если он фактически больше), а за 2020 год – не превышающем 912 тыс. руб.
Значит, в 2022 году максимальная стоимость дня на больничном составит
(912 000 + 966 000) / 730 = 2 572,60 рyб.
Минимальная планка – MPOT
Если больничный в расчете за полный календарный месяц получается ниже минимального размера оплаты труда (в 2022 году это 13 890 руб.), то пособие по временной нетрудоспособности выплатят исходя из MPOТ.
MPOT для исчисления больничных берется с учетом районных коэффициентов.
Формула для таких случаев:
Выплата = МPOT / количество дней в месяце, на который приходится больничный * количество дней больничного
Считаются ли выходные
Пособие выплачивается за календарные дни, то есть за весь период, на который выдан листок нетрудоспособности.
Из этого правила есть исключения, их список – в статье 9 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
