Какие специалисты востребованы на НТЭАЗ и обеспечены ли завод заказами?
Нижнетуринский электроаппаратный завод является головным предприятием концерна «Высоковольтный союз» в России и странах СНГ. О том, как сейчас обстоят дела на одном из градообразующих предприятий, мы побеседовали с его генеральным директором Денисом Пиковым.
– В настоящее время наше предприятие выпускает широкую линейку высоковольтного оборудования класса 6-110 кВ, – рассказывает Денис Владимирович. – Это вакуумные выключатели, ячейки КРУ общепромышленного и рудничного исполнения, разъединители, блоки ОРУ и другое.
Наличие собственной конструкторской службы позволяет нам разрабатывать и запускать в производство изделия, которые максимально широко востребованы на рынке. Такими продуктами в настоящее время являются вакуумные выключатели наружной установки 35 кВ серии ВР35НТ, вакуумные генераторные выключатели ВГГ-10, вакуумные выключатели 110 кВ, разъединители РГП-НТ-35.
Одной из последних новинок завода является генераторный модуль 20 кВ, который был разработан и изготовлен для нужд одного из филиалов АО «Интер РАО – Электрогенерация».
При этом на предприятии ведется постоянная работа по модернизации уже выпускаемых изделий с целью повышения качества, снижения прямой себестоимости и в конечном итоге роста конкурентоспособности завода на рынке.
– Денис Владимирович, как давно на предприятии производилась модернизация оборудования?
– Масштабная модернизация производства на НТЭАЗ проводилась около 10 лет назад, когда осваивалось производство вакуумных выключателей 110 кВ. В то время был построен участок литья жидких силиконов, оснащенный современным немецким оборудованием, модернизирован сборочных цех, закуплено новое испытательное оборудование.
За последние 3 года на заводе была запущена в эксплуатацию новая линия трехслойного покрытия на гальваническом участке, приобретен современный обрабатывающий комплекс Okuma, проведен капитальный ремонт станков в механозаготовительном цехе.
Внутренний рынок – основной
– Какова география поставок продукции предприятия?
– Основным рынком сбыта для завода является Россия. На ее долю приходится примерно 70 % от объема реализации. Ключевыми заказчиками являются нефтегазовые компании, горно-металлургические комбинаты, электростанции, Росатом, РЖД и другие. Также продукция предприятия поставляется в Казахстан, Узбекистан, Беларусь, Монголию и другие страны.
– Что из выпускаемой номенклатуры наиболее востребовано на рынке?
– Наиболее востребованными видами продукции на рынке сейчас являются выключатели 35 и 110 кВ, а также распределительные устройства наружной установки, созданные на их базе. В развитие этих направлений мы сейчас вкладываем большую часть имеющихся у нас ресурсов.
Одним из наиболее перспективных заказчиков данной продукции являются Российские железные дороги. Совсем недавно, в начале 2021 года, нам удалось успешно завершить аттестацию выключателей 27,5-35 кВ в ОАО «РЖД», ранее аттестацию прошли выключатели ВРС-110. Наличие допуска на применение оборудования «НТЭАЗ "Электрик"» на объектах РЖД открывает для завода большие перспективы.
Персональная стабильность
– Сколько человек трудится на предприятии сегодня?
– На предприятии сейчас работают 260 человек. Численность персонала в последние три года у нас стабильная. Даже в период пандемии мы не сокращали персонал, как это происходило на многих других предприятиях, в том числе в нашей отрасли.
– Испытывает ли предприятие недостаток в работниках или штат полностью укомплектован?
– Предприятие практически полностью укомплектовано необходимым персоналом. Однако у нас есть вакансии, на которые мы продолжаем набор персонала. В основном это рабочие специальности: токари, фрезеровщики, слесари-сборщики и другие.
С большим вниманием мы всегда относимся к молодым специалистам, выпускникам средних и высших профессиональных учебных заведений, которые готовы работать и развиваться на нашем предприятии. Для выпускников вузов у нас есть вакансии в отделе главного конструктора и службе сервиса.
– Какие социальные программы реализуются на предприятии?
– Ежегодно мы выделяем средства на празднование профессионального праздника – Дня машиностроителя, подарки для детей к Новому году, собираем и поздравляем наших ветеранов в День пожилого человека. Совместно с профсоюзным комитетом участвуем в проведении различного рода культурных мероприятий.
Стратегический план
– Денис Владимирович, насколько уверенно электроаппаратный завод смотрит в будущее?
– У нас есть сформированная и утвержденная акционерами стратегия развития на ближайшие три года. Основной акцент в этой стратегии сделан на развитии принципиально новых продуктов, которые помогут нам конкурировать не только на российском, но и на зарубежных рынках. Часть новых разработок уже находится на стадии создания опытных образцов и подготовки к проведению квалификационных испытаний.
С точки зрения обеспеченности завода заказами могу сказать, что на текущий момент предприятие обеспечено заказами до конца 2 квартала. Коммерческие службы ведут дальнейшую активную работу по заключению контрактов на второе полугодие.
Уверен, что по итогам текущего года у нас есть хорошая возможность не только выполнить, но и перевыполнить плановые показатели.
