Более 195 миллионов рублей задолженности по зарплате ликвидировано в Свердловской области за 2025 год. Свои средства получили порядка 3,5 тысячи человек из 109 организаций.
«Периодически получаю информацию о задолженности по заработной плате на том или ином региональном предприятии. Ситуации везде индивидуальные и при грамотном подходе – управляемые. Системно занимаемся этим вопросом. Комплекс мероприятий позволил только за ноябрь снизить задолженность по зарплате на 20,6 млн рублей. Количество организаций-должников уменьшилось на 6, а число работников, перед которыми имеется задолженность, – на 154. В целом по итогам 11 месяцев 2025 года полностью ликвидирована задолженность по заработной плате перед 3455 работниками в 109 организациях на общую сумму более 195 млн рублей», – сообщил Денис Паслер в соцсетях.
Для закрепления успеха и предотвращения нарушений принят комплексный трехлетний план. Он координирует работу федеральных и региональных структур, муниципалитетов, профсоюзов, фондов, налоговой, инспекции труда, следственных органов и прокуратуры.
Для быстрой помощи людям
«Спрос на компетентные кадры очень высок в регионе и во всей стране. Конкуренция на рынке высочайшая. Мы поступательно формируем кадровый резерв, принимаем различные меры поддержки для закрепления специалистов в территориях. Поэтому необходимо оперативно взаимодействовать для быстрой помощи людям, когда возникают проблемы с выплатой заработной платы. И превентивно работать над тем, чтобы региональные работодатели не допускали подобных нарушений трудового законодательства», – подчеркнул губернатор.
Параллельно, по национальному проекту «Кадры», в регионе активно развивают подготовку и переподготовку специалистов, повышают их квалификацию и работают над снижением кадрового дефицита.
